Toàn cảnh buổi làm việc.
Theo báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát đợt 3 của Đoàn kiểm tra đối với Ban Thường vụ Đảng ủy Công an tỉnh Tuyên Quang cho thấy: Đảng bộ Công an tỉnh hiện có 28 đảng bộ, chi bộ cơ sở trực thuộc. Đến nay, 100% chi bộ được thành lập tương ứng với tổ chức bộ máy của lực lượng Công an; bí thư cấp ủy các cấp là thủ trưởng đơn vị.
Thời gian qua, Ban Thường vụ Đảng ủy Công an tỉnh đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo cụ thể hóa các quy định của Đảng, Nhà nước và Bộ Công an về công tác tổ chức cán bộ. Công tác bảo vệ chính trị nội bộ, quản lý đảng viên và chuyển đổi số trong quản lý, điều hành được tăng cường; chủ động củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy Công an cấp xã sau khi triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp.
Đồng chí Phan Huy Ngọc, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh, Trưởng đoàn kiểm tra, giám sát phát biểu kết luận tại buổi làm việc.
Sau các đợt kiểm tra, giám sát của cấp trên, Đảng ủy, Ban Thường vụ Đảng ủy và lãnh đạo Công an tỉnh đã quan tâm, quyết liệt lãnh đạo, chỉ đạo khắc phục những tồn tại, hạn chế được chỉ ra tại Đợt 1 và Đợt 2; xác định rõ nội dung, trách nhiệm, tiến độ khắc phục và triển khai giải pháp theo từng nhóm vấn đề cụ thể. Qua kiểm tra, giám sát, nhiều tồn tại, hạn chế đã được khắc phục, có chuyển biến tích cực, hiệu quả thực chất; một số nội dung tiếp tục được thực hiện theo lộ trình, cơ bản bảo đảm yêu cầu đề ra…
Báo cáo của đoàn kiểm tra cũng chỉ ra một số tồn tại như: Việc cụ thể hóa một số văn bản về công tác cán bộ có thời điểm chưa kịp thời; công tác quản lý, lưu trữ, hoàn thiện hồ sơ cán bộ ở một số đơn vị còn thiếu sót; năng lực chuyên môn và trình độ ứng dụng công nghệ thông tin của cán bộ Công an cấp xã chưa đồng đều...
Thiếu tướng Nguyễn Đức Thuận, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Giám đốc Công an tỉnh phát biểu tại buổi làm việc.
Kết luận hội nghị, đồng chí Phan Huy Ngọc yêu cầu: Ban Thường vụ Đảng ủy Công an tỉnh tiếp tục triển khai thực hiện nghiêm túc các nghị quyết, chỉ thị của Trung ương và Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ I đã đề ra; chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch hành động cụ thể, sát thực tiễn. Đồng thời, tiếp tục rà soát, hoàn thiện các quy chế, quy định về công tác cán bộ, luân chuyển cán bộ, kiện toàn tổ chức bộ máy, chuẩn hóa, quản lý chặt chẽ hồ sơ cán bộ.
Các đại biểu tại buổi làm việc.
Công an tỉnh đẩy mạnh thực hiện phân cấp, phân quyền gắn liền với kiểm tra giám sát, đánh giá, phân loại cán bộ đúng thực chất, gắn với nhiệm vụ chuyên môn được giao; chú trọng quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và năng lực ứng dụng công nghệ thông tin, nhất là đối với lực lượng Công an cấp xã và các lĩnh vực an ninh mạng, chuyển đổi số, phòng, chống tội phạm sử dụng công nghệ cao; hoàn thiện danh mục vị trí việc làm, bố trí, điều động, sử dụng cán bộ phù hợp, chăm lo chế độ chính sách đảm bảo công khai, minh bạch.
Cùng với đó là tăng cường công tác bảo vệ chính trị nội bộ, quản lý, kiểm tra, giám sát, quy hoạch cán bộ bảo đảm đúng tiêu chuẩn, điều kiện, thẩm quyền, quy trình; nâng cao chất lượng cán bộ, siết chặt kỷ luật, kỷ cương, chủ động phòng ngừa vi phạm...
Theo Tuyên Quang Online. Xem link nguồn tại đây.
